Украинки все активнее осваивают традиционно мужские профессии — данные

Иллюстративное фото: freepik.com

Украинский бизнес все активнее приобщается к экспериментальному проекту, направленному на расширение профессиональных возможностей для женщин в сферах, где традиционно работают преимущественно мужчины, сообщает Государственная служба занятости, информирует “Дім”.

Отмечается, что цель инициативы не только усилить кадровый потенциал компаний, но и обеспечить женщинам равные шансы на трудоустройство и профессиональное развитие.

“В рамках проекта работодатели могут подготовить специалисток для тех отраслей, которые испытывают недостаток квалифицированных кадров, а женщины — получают шанс освоить актуальную профессию и гарантированно трудоустроиться после завершения обучения”, — говорится в сообщении.

С начала действия проекта уже 300 женщин начали обучение. Так, в топ-5 регионов по количеству привлеченных работодателей вошли Житомирская, Волынская, Ровенская, Ивано-Франковская и Полтавская области.

А топ-3 профессии, которые выбрали женщины в традиционно мужских отраслях — это станочница деревообрабатывающих станков, трактористка и водитель погрузчика.

В Госслужбе рассказали, что финансирование обучения в рамках проекта осуществляется за счет Фонда социального страхования на случай безработицы, поэтому стоимость курса не должна превышать 10 прожиточных минимумов для трудоспособных лиц (на сегодня — это 30 280 грн).

Если обучение стоит больше — разницу может покрыть или работодатель, или участница.

“Программа позволяет женщинам овладеть 31 профессией, относящихся к категории традиционно мужских, среди которых - водитель троллейбуса, погрузчика, трамвая; машинистка крана; трактористка; мастер по диагностике и наладке электронного оборудования автомобильных средств; слесарь по ремонту колесных транспортных средств и другие”, — перечислили в ведомстве.

Чтобы присоединиться, работодатель может подать заявку на участие в проекте как онлайн, так и офлайн.

"Онлайн-заявка направляется автоматически в Центр занятости через официальный портал. После обработки, специалист службы свяжется с работодателем для уточнения деталей", — пояснили в Госслужбе.

В ведомстве добавили, что офлайн-обращение возможно в любом ближайшем Центре занятости.

Больше о проекте узнавайте по этой ссылке.

Читайте также: Более 100 тысяч гостей и 200 событий: как прошел "Фестиваль карьеры" на ВДНГ

Медиапартнеры
Прямой эфир